株式会社リンクファミリは、企業理念「すべては働く人のために！そしてお客様のために！」のもと、
「ミャンマー国籍人材の派遣事業」を通じてSDGs を推進してまいります。
すべての人々への、包摂的かつ公正な質の高い教育を提供し
生涯学習の機会を促進する
- 日本国内で就労中の所属社員のみならず、ミャンマー現地の来日待ち人員に対して、無料のオンライン日本語教室を提供。
- 就労前準備および就労後フォローとして、様々な必要専門用語や技術に関するオンライン学習を無料で提供。
ジェンダー平等を達成し、すべての女性及び女児の能力強化を行う
- 所属社員の約７０％が女性。
- 男女間の賃金格差がなく、能力評価による待遇を実施。
包摂的かつ持続可能な経済成長及びすべての人々の完全かつ生産的な
雇用と働きがいのある人間らしい雇用(ディーセント・ワーク)を促進する
- 同一労働同一賃金を当然ながら実現。
- 派遣スタッフの約９５％が無期雇用。
- 様々な資格手当を設けて、所属社員のスキルアップを促進。
- 資格取得費用の補助を制度化。
各国内及び各国間の不平等を是正する
- 所属社員の約９０％がミャンマー国籍。
- 能力評価および同一労働同一賃金観点から、ミャンマー国籍社員を日本人社員と同条件で雇用。
無料ドローン・オペレーター講習
無料遠隔CAD講習
無料日本語オンライン教室
SDGsとは、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。「誰一人取り残さない」社会の実現を目指し、2030年までを期限とする17のゴール(目標)と、各目標の下に具体的な169項目のターゲット(達成基準)から構成されています。
